靈活的工作、寵（chǒng）物友好的辦公室政策、現場托兒所、白天蠶室、遊戲室等都是現代辦公室設計車間的福利，已經成為正常狀態。鮮為人（rén）知但同樣吸引人的是在工作環（huán）境中獲得（dé）足夠的（de）自然光。

實際上（shàng），研究表明，44%的員工在考慮辦公室（shì）設計時，自然光是首選的自（zì）然元素。除了為員工提供想要（yào）的東（dōng）西外，通過（guò）辦公室（shì）設（shè）計增加車間自然光的主要好處是什麽？

更有生產性和創造性的勞動力
最近，健康工作（zuò）者進（jìn）行的（de）神經科學研究顯示，能夠接受（shòu）日光的工作場所的（de）生產率和（hé）銷售額增加了40%。同樣的研究表明，在自然光線豐富（fù）的工（gōng）作環境中工作的（de）人的創造力增加了15%。
康奈爾大學設計環境分析（xī）係計算，窗戶附近（jìn）的工人每年每100名工人的生產力激增，價值100，000美元。
豐富的身體健康福利
除了提高員工的業績外（wài），獲得足夠的自然（rán）光也對健康產（chǎn）生（shēng）積極影響。在他的探索中，阿倫（lún）赫奇教授還發現，在陽光充足的辦公室裏（lǐ），眼睛疲勞、頭痛和視力模糊的（de）症狀減少了84%。
另外，如果更接近自然光，可以（yǐ）調（diào）節血清素、黑色素、維生素D等重要維生（shēng）素，減少病假和缺勤。在沒有窗戶的空間工作的企業請病假的情況多6.5%。
改善感情和心理健康
實踐證明，陽（yáng）光有助於改善整體情緒、能量（liàng）水平、動力和積極性，減少季節性情緒障礙(SAD)的影響。此外，還可以提供更好的（de）睡眠質量，培養更有活力、更敬業、更高效的員工。
在窗邊（biān）工作的人每天晚上多（duō）睡46分鍾（zhōng）——。該數據（jù）得到人力資源谘詢公司Future  Workplace的支（zhī）持（chí），作為“員工體驗”研究的一部（bù）分，在陽光充（chōng）足的工作環境中情緒減少（shǎo）了56%。
有助於抵消技術依賴（lài）的影響
研究表明，73%的員工希望專注於窗外的（de）數字視（shì）圖，不管是散步還是去某個地方。提供足夠的自（zì）然光是促進這種臨時技（jì）術解密的完美方法。
辦（bàn）公室設計中少使用人工照（zhào）明是節約成本和環（huán）境保護。
自然地(請（qǐng）原諒雙（shuāng）關語)，利用日光意味著對人造光的需（xū）求較少。減少（shǎo）用於照亮工作（zuò）區的能源量會（huì）對降低公用事業成本產生積極影響，並使企業環境（jìng）更加環保和可持續。
惠（huì）州廣（guǎng）州（zhōu）裝修辦公室（shì）設（shè）計如何將更多的自然光引入車間到目前為止，我們已經討論了優點和為什麽（me）要將（jiāng）盡可能多的自然（rán）光投入（rù）到工作環境中。現（xiàn）在如何為辦公室（shì）設計（jì）提供建議？
1.鼓勵靈活的工（gōng）作和（hé）空間內的（de）自（zì）由移動，提供平等（děng）的“靠窗（chuāng）座（zuò）位”機會。
2.在規劃空間時（shí），將人流量最大、人口最稠密的工作環境（jìng）置於自然光附近，給盡可能多的員工（gōng）帶來最大的利益。(大衛亞設（shè）)。
3.結合落地（dì）窗和天窗，以及下一（yī）個惠州辦公（gōng）室裝修或改建的一部分
4、不要用存儲（chǔ）和分區阻（zǔ）擋自然照明。
5、多去野外！允許戶（hù）外會議或步行電（diàn）話等活動，使職員在自然光上增加時間。